LEY DEL TRABAJO EN CASA Y SUS EFECTOS

La Ley 2088 del 12 de mayo de 2021, regula la habilitación de trabajo en casa como forma de prestación del servicio en situaciones ocasionales, excepcionales o especiales, que se presenten en el marco de una relación laboral, legal y reglamentaria con el Estado o con el sector privado, sin que varíen las condiciones pactadas al inicio de la relación.

Los trabajadores que devenguen hasta dos salarios mínimos legales mensuales vigentes y que se les reconozca el auxilio de transporte, se le reconocerá este pago a título de auxilio de conectividad digital. El auxilio de conectividad y el auxilio de transporte no son acumulables.